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조회
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1729
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제목
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서울시설공단 일반직 및 특정직 채용공고
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작성일
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2012-09-21
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 학력 및 연령 : 제한 없음(단, 공단 정년인 만58세 미만인 자) |
| 우리 공단 인사규정 제12조의 채용 결격사유에 해당하지 않으며, 모집분야별 아래 자격기준에 해당하는 자 |
| 모집분야 |
채용인원 |
모집 분야별 응시자격 |
| 7급 |
사무 |
11명 |
공통기준 : 2010.9.1 이후 취득한 공인어학 성적이 다음 기준
이상인 자(해외취득 성적 불인정) |
| TOEIC |
TOEFL (iBT) |
TEPS |
| 700점 |
79점 |
555점 | |
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전산, 토목, 건축, 전기, 기계, 통신, 소방, 조경 분야 :
기사 이상 자격증 보유자 (모집분야별 대상자격증) |
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사육 분야 : 축산기사 이상 자격증 보유자 또는 관련학과 졸업 및
졸업예정자(2013년 2월) (관련학과 및 대상자격증) | |
| 전산 |
1명 |
| 토목 |
4명 |
| 건축 |
3명 |
| 전기 |
5명 |
| 기계 |
8명 |
| 통신 |
2명 |
| 소방 |
6명 |
| 조경 |
5명 |
| 사육 |
2명 | |
※ 2개 이상 분야 복수 지원은 불가합니다.
※ 공단 업무사정에 따라 별도의 예비합격자를 선발할 수 있으며 예비합격자의 임용대기
유효기간은 합격자 발표일로부터 1년간으로 합니다. | | |
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보수수준 : 연봉 2,000만원 수준
※ 별도의 성과급이 있으며, 보수월액의 0~300% 범위로 지급률이 설정됨 |
| 근무지 : 서울시 성동구 청계천로 540(마장동 527-6) 서울시설공단 및 우리 공단이 관리하는 사업장 | |
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응시원서 접수 시 : 응시원서 및 자기소개서 인터넷 상 온라인 접수
※ 별도의 증빙서류는 면접전형 응시자에 한하여 추후 제출합니다.
응시원서에는 반드시 증빙이 가능한 사항만 기재하시기 바라며, 추후 증빙자료 제출이 불가하거나,
제출자료가 응시원서에 기재한 사항이 다를 경우 합격이 취소될 수 있으니, 주의 깊게 원서를
작성하시기 바랍니다. |
면접전형 시
- 주민등록초본 원본(남성의 경우 병역사항 포함하여 발급, 초본으로 병역사항 확인이 불가능한 경우
별도의 병적증명서 제출)
- 최종학교 졸업(예정) 증명서 및 성적증명서 원본
- 자격증 사본 및 공인어학성적 증명서 원본
- 기타 응시원서상 기재한 내용(취업지원대상자 증명 등)을 확인할 수 있는 서류 | |
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| 채용 시 수습사원으로 선발, 3개월간의 평가를 거쳐 정규직으로 임용 |
| 절차 및 일정 |
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서류전형 안내
- 평가 항목 합산 고득점자 순으로 선발합니다. (필기시험 응시자격 부여) |
| 구분 |
기본항목(100점) |
기타가점 |
| 공인어학성적 |
최종학교성적 |
자격증 |
| 사무분야 |
50 |
50 |
- |
최고 10(전형별 우대사항 참조) |
| 사무 외의 분야 |
30 |
20 |
50 | | |
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필기시험 안내
- 시험 예정일 : 2012. 10. 28(일)
- 시험 과목 : 일반상식(100점) + 직종별 전공과목(200점) |
공통과목
(100점) |
전공과목(200점) |
| 사무 |
전산 |
토목 |
건축 |
전기 |
기계 |
통신 |
소방 |
조경 |
사육 |
일반상식
(한국사
포함) |
행정법
총론 |
전산학
개론 |
응용
역학 |
건축
계획학 |
전기
자기학 |
기계
공작법 |
통신
이론 |
소방학
개론 |
조경학
개론 |
동물
행동학 | | | |
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| 구분 |
우대 대상 |
가점 |
| 매 전형마다 |
취업지원대상자 : 관련법에서 정한 기준에 따라 부여하며 국가보훈처에서 발급하는 '취업지원대상자 증명'서류에 기재된 가점을 적용 |
전형별 만점의 5~10% |
| '장애인복지법' 제2조의 규정에 의한 장애인 |
전형별 만점의 1% |
서류전형
(기타 가점) |
사무분야 |
변호사, 공인회계사, 공인노무사, 세무사 |
10점 |
최상위 1개만 가점부여 |
| 정보처리기사, 정보처리산업기사, 사무자동화산업기사, 공인중개사, 컴퓨터활용능력 1ㆍ2급 보유자 |
3점 |
사무 외의
분야 |
각 분야에 해당하는 자격증 2종 이상 보유자
※ 동종 자격은 상위 자격증 1개만 인정 |
3점 |
| 필기시험 |
공인회계사, 공인노무사, 세무사, 기술사
※ 각 과목별 40%이상 득점자에게 적용 |
각 과목별 만점의 10% | | | |
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| 학력 및 연령 : 제한 없음(단, 공단 정년인 만58세 미만인 자) |
우리 공단 인사규정 제12조의 채용 결격사유에 해당하지 않으며, 모집분야별
아래 자격기준에 해당하는 자 |
| 모집분야 |
채용인원 |
모집 분야별 응시자격 |
| 마급 |
통신 |
1명 |
통신 관련 산업기사 이상을 소지한 자 또는 통신 관련 기능사 취득 후
3년 이상 관련 경력이 있는 자 (관련 자격증) |
| 운전 |
7명 |
1종대형 운전면허를 소지한 자로서, 관련 운전경력 3년 이상이며,
최근 5년 내 교통사고 및 법규위반이 없는 자 |
| 바급 |
시설경비 |
2명 |
특별한 자격 요건 없음 |
| 환경미화 |
22명 |
| 주차관리 |
10명 | |
※ 2개 이상 분야 복수 지원은 불가합니다.
※ 공단 업무사정에 따라 별도의 예비합격자를 선발할 수 있으며 예비합격자의 임용대기
유효기간은 합격자 발표일로부터 1년간으로 합니다. | |
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보수수준 : (마급) 1,800만원 수준 / (바급) 1,500만원 수준
※ 별도의 성과급이 있으며, 보수월액의 0~300% 범위로 지급률이 설정됨 |
업무내용
- 통 신 : 통신시설 관리 등
- 운 전 : 도시고속도로 청소차량 운행 등
- 시설경비 : 남산 1호 또는 3호 터널 혼잡통행료관리소 경비 등
- 환경미화 : 도시고속도로 청소 등
- 주차관리 : 공영주차장 주차요금 징수 등 | |
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응시원서 접수 시 : 응시원서 및 자기소개서 인터넷 상 온라인 접수
※ 별도의 증빙서류는 면접전형 응시자에 한하여 추후 제출합니다.
응시원서에는 반드시 증빙이 가능한 사항만 기재하시기 바라며, 추후 증빙자료 제출이 불가하거나,
제출자료가 응시원서에 기재한 사항이 다를 경우 합격이 취소될 수 있으니, 주의 깊게 원서를
작성하시기 바랍니다. |
면접전형 시
- 주민등록초본 원본(남성의 경우 병역사항 포함하여 발급, 초본으로 병역사항 확인이 불가능한
경우 별도의 병적증명서 제출)
- 마급(운전) 분야의 경우, 공고일 이후 발행한 운전경력증명서 원본 (인터넷 및 경찰서에서 발급
가능하며, 발급시 5년 이상의 교통사고 및 법규위반 내역이 포함되도록 발급)
- 자격증 사본 및 경력증명서 원본(해당자)
- 기타 응시원서상 기재한 내용(취업지원대상자 증명 등)을 확인할 수 있는 서류 | |
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| 채용 시 수습사원으로 선발, 3개월간의 평가를 거쳐 특정직으로 임용 |
| 절차 및 일정 |
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인성 및 직무능력검사 안내
- 시험 예정일 : 2012. 10. 28(일)
- 검사내용 : 일반적인 인성사항과 기초소양(문제해결력, 수리력, 언어논리력, 이해력, 창의력,
응용력, 탐구력 등)을 평가 | |
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| 구분 |
우대 대상 |
가점 |
| 매 전형마다 |
취업지원대상자 : 관련법에서 정한 기준에 따라 부여하며 국가보훈처에서 발급하는 '취업지원대상자 증명'서류에 기재된 가점을 적용 |
전형별 만점의 5~10% |
| '장애인복지법' 제2조의 규정에 의한 장애인 |
전형별 만점의 1% | | |
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지원희망자는 지원자격 등을 우선 확인하고 응시원서 등을 작성 바랍니다.
(2개 이상 분야에 동시 지원할 수 없습니다) |
해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지후라도 신원조사 및 채용신체검사,
학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다. |
| 입사지원서의 기재사항 누락, 오기입, 연락불능 등으로 발생되는 불이익은 일체 응시자 책임으로 합니다. |
| 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다. |
기타 문의사항은 채용홈페이지 질문하기 코너를 이용하시기 바랍니다.
(서울시설공단 인사처 ☎ 2290-6143~6146) | |
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첨부파일
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